L’intervention en éthique organisationnelle
Publié le 01 octobre 2007 par manouane dans la (les) catégorie(s) Billet

Les organisations, quelles qu’elles soient, doivent faire face au défi de l’intégration de l’éthique au sein même de leur structure. Afin d’effectuer une synthèse des travaux des principaux groupes de recherches universitaires qui se penchent sur cette question, Yves Boisvert présente, dans ce collectif, une série de dix articles qui permettent de faire le point sur la question. Présenté en deux grandes sections, à savoir les approches théoriques et les approches pratiques, ce livre permet de saisir les principaux enjeux de l’éthique organisationnelle et de mieux diriger une réflexion en la matière. Une lecture de chevet incontournable pour les dirigeants et gestionnaires.
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Sous la direction de Yves Boisvert
L’INTERVENTION EN ÉTHIQUE ORGANISATIONNELLE
THÉORIES ET PRATIQUES
Liber, Montréal, 2007, 222 pages.
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